加强医德建设 争当医德标兵
舟山市人民医院
院办
2007-10-18 10:49:02
我院举行“争当医德标兵”活动动员暨工作标兵事迹交流会3月13日，我院在多功能厅举行“加强医德建设，争当医德标兵”活动动员暨十大标兵事迹交流会。会议由纪委书记、工会主席董平主持。各科主任、护士长及科室代表参加了会议。
党委书记沈瑞标首先做动员报告。他说，“加强医德建设，争当医德标兵”活动是以“三个代表”重要思想为指导，围绕“发展、平安、和谐”工作目标，结合“医院管理年”工作而深入开展的以医德医风建设为核心的活动。通过活动，旨在进一步增强广大职工主人翁意识，职业责任意识，优质服务意识，营造在艰难环境中求发展，在改革发展中求平安，在工作平安中求和谐的良好氛围。通过该项活动，推荐选拔出医德高尚、医术精湛、医风优良的医德标兵，激励广大医务工作者牢固树立以人为本，病人至上的服务理念，构建和谐的医患关系，全心全意为患者提供温馨、优质的医疗服务。院党委号召全体党在这项活动中起带头作用。
接下来，2006年度九位工作标兵上台做了事迹交流。他们中有科主任、护士长、行政后勤人员，也有普通的医生、护士，他们从自己的岗位出发，从不同角度，讲述了自己的工作心得与体会。与会人员一次次报以热烈的掌声，在座的医务人员都深受感染与鼓舞。
最后，张院长做了总结性发言，他说，开展“加强医德建设，争当医德标兵”活动是为了进一步加强医德建设，规范医疗行为，提高服务质量。他要求各领导干部发挥表率作用，积极投入到“加强医德建设，争当医德标兵”活动中，展示爱岗敬业、无私奉献、文明行医的时代风采；要求科主任、护士长抓好本科室活动的开展，结合医院管理年工作，从加强医德建设、规范医疗行为、提高服务质量入手，带领科室成员营造“发展、平安、和谐”的良好医疗氛围；要求全院职工自觉投入于活动，把活动作为一次教育自己，提高自己的机会。以高度的主人翁意识，良好的精神状态投入到活动中，努力做到文明行医，规范行医，不做不利于医院的事，不说不利于医院的话，构建和谐的医患关系，全心全意为患者提供温馨、优质的医疗服务。
党委书记沈瑞标首先做动员报告。他说，“加强医德建设，争当医德标兵”活动是以“三个代表”重要思想为指导，围绕“发展、平安、和谐”工作目标，结合“医院管理年”工作而深入开展的以医德医风建设为核心的活动。通过活动，旨在进一步增强广大职工主人翁意识，职业责任意识，优质服务意识，营造在艰难环境中求发展，在改革发展中求平安，在工作平安中求和谐的良好氛围。通过该项活动，推荐选拔出医德高尚、医术精湛、医风优良的医德标兵，激励广大医务工作者牢固树立以人为本，病人至上的服务理念，构建和谐的医患关系，全心全意为患者提供温馨、优质的医疗服务。院党委号召全体党在这项活动中起带头作用。
接下来，2006年度九位工作标兵上台做了事迹交流。他们中有科主任、护士长、行政后勤人员，也有普通的医生、护士，他们从自己的岗位出发，从不同角度，讲述了自己的工作心得与体会。与会人员一次次报以热烈的掌声，在座的医务人员都深受感染与鼓舞。
最后，张院长做了总结性发言，他说，开展“加强医德建设，争当医德标兵”活动是为了进一步加强医德建设，规范医疗行为，提高服务质量。他要求各领导干部发挥表率作用，积极投入到“加强医德建设，争当医德标兵”活动中，展示爱岗敬业、无私奉献、文明行医的时代风采；要求科主任、护士长抓好本科室活动的开展，结合医院管理年工作，从加强医德建设、规范医疗行为、提高服务质量入手，带领科室成员营造“发展、平安、和谐”的良好医疗氛围；要求全院职工自觉投入于活动，把活动作为一次教育自己，提高自己的机会。以高度的主人翁意识，良好的精神状态投入到活动中，努力做到文明行医，规范行医，不做不利于医院的事，不说不利于医院的话，构建和谐的医患关系，全心全意为患者提供温馨、优质的医疗服务。
